為全面了解掌握公司干部隊(duì)伍的基本情況,強(qiáng)化對(duì)干部、主管會(huì)計(jì)的管理和約束激勵(lì)機(jī)制,做好后備干部?jī)?chǔ)備,促進(jìn)公司干部隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力,2月20日至21日,滕州市交運(yùn)公司對(duì)干部、主管會(huì)計(jì)進(jìn)行民主測(cè)評(píng),并進(jìn)行后備干部推薦。
這次測(cè)評(píng)工作堅(jiān)持以二十大精神為指導(dǎo),以德才兼?zhèn)錇闃?biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督、激勵(lì)、約束機(jī)制,提高干部駕馭全局、科學(xué)管理的能力;促使干部增強(qiáng)想事業(yè)、干事業(yè),重實(shí)績(jī)、做貢獻(xiàn),求實(shí)創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作意識(shí),確保本單位年度目標(biāo)任務(wù)和公司重大經(jīng)營(yíng)決策落到實(shí)處。同時(shí),堅(jiān)持重公論,走群眾路線的方針,把民主測(cè)評(píng)干部的結(jié)果作為使用干部的重要依據(jù)。
通過本次測(cè)評(píng),進(jìn)一步激發(fā)了公司干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力,充分調(diào)動(dòng)了工作積極性,以更加奮發(fā)有為的姿態(tài)投身于推動(dòng)新一年企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展征程中。